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プロジェクト・マネージャー フレックス仮設給水インフラ

ティルブルク週40時間の年間契約で、正社員雇用の見込みあり

仮設水インフラ・プロジェクト・マネージャー

産業、仮設住宅、緊急事態における重要な水プロジェクトの建設を支援する。

MTDでは、飲料水の配水から廃水ソリューションまで、仮設の水インフラと処理を世界中に提供しています。フレックス事業部では、産業、仮設住宅、緊急施設などのプロジェクトにこれらのソリューションを提供しています。このようなプロジェクトは、多くの場合、一刻を争うものであり、技術的に困難であり、厳しいステークホルダー管理が要求されます。.

プロジェクト・マネージャー・フレックスとして、あなたはプロジェクトの成功に最終的な責任を負います:準備とエンジニアリングの調整から、実行、納品、必要なメンテナンス、アフターケアまで。クライアントと社内チームの双方にとって中心的な窓口となり、成長中の環境に体制をもたらします。主にベネルクス国内、場合によってはそれ以外のプロジェクトも担当します。.

要するに

プロジェクト管理

  • スコープ、プランニング、予算、品質、安全性など、Flexプロジェクトをエンド・ツー・エンドでリードする;;
  • MTDのフィールド・エンジニアやその他のスペシャリストと一緒に実行を組織します;;
  • 顧客満足、明確なコミュニケーション、予測可能な納品を保証します;;
  • フレックスの仕事のやり方(基準、プロセス、ツール)をさらに専門化する手助けをしていただく;;
  • 顧客、利害関係者(社内外)、サプライヤー、地方自治体との会合に出席する;;
  • H&S文書を作成し、その情報を関連システムに入力する;;
  • 進行中のプロジェクトの顧客と連絡を取り合い、サービス・ラウンドや評価の瞬間を積極的に計画する;;
  • 各プロジェクトを成功させるため、営業、E&D、フィールドエンジニアなど、MTD内の他部署と日常的に連絡を取り合い、協力していただきます。.

どうするつもりだ?

  1. プロジェクトの管理と実行:
    1. 顧客要求と契約合意を実行可能な計画(スコープ、成果物、マイルストーン)に変換します。
    1. 社内(営業、エンジニアリング、フィールドエンジニア、購買など)と社外(サプライヤー)の調整を行う。
    1. プロジェクトミーティングを企画・主導し、進捗、品質、リスクを監視する。.
  2. 計画、予算、管理
    1. プロジェクト計画を立案・管理し、人材、資材、輸送手段をタイムリーに確保する。.
    1. 予算、予測、仕事の増減を監視し、必要に応じて調整を行う。.
  3. ステークホルダーと顧客管理
    1. すでに稼動しているプロジェクトも含め、プロジェクト全体を通してお客様の窓口となります。.
    1. サプライヤーや(関連する場合)地方自治体などの利害関係者との調整を行う。.
    1. 期待を管理する:積極的に、明確に、解決志向でコミュニケーションをとる。.
  4. フレックス社内でのプロ化推進
    1. フレックス(イベント以外)の基準や “最良の作業方法 ”の開発を支援する。.
    1. テンプレート、プロジェクトレビュー、教訓、プロセス改善など、成長中のビジネスに仕組みをもたらす。.
    1. ボトルネックを特定し、同僚と協力してスケーラブルな解決策を見つける。.

あなたが適任である理由は何ですか?

  • HBOの実務レベルおよび思考レベルをお持ちの方、できれば技術的な方向性(土木/建築/設備/インフラ)、またはそれと明らかに同等の方。.
  • 技術プロジェクト、プロジェクト(土木、プラント、インフラ、ユーティリティ、仮設など)のリーダーとして3年以上の実務経験をお持ちの方;;
  • 優れたコミュニケーション能力をお持ちの方(オランダ語と英語);;
  • プロジェクトは直前に依頼されることもあり、迅速な動員が求められる;;
  • 計画的に仕事を進め、オーナーシップを持ち、結果を追求する。.
  • 進行中のプロジェクトの状況をいつでも明確に把握することができます;;
  • プロジェクトの記録を日々最新の状態に保つ;;
  • 運転免許証(B)を所持している。.

これは、あなたが卓越するのに役立つ(nice-to-haves)

  • 仮設インフラ、ユーティリティ、上下水道、ポンプシステム、プロセスプラントでの経験;
  • 契約/スコープモニタリング、変更管理、または(基本的な)プロジェクトファイナンスの経験;
  • 成長する組織で働き、プロセスを設定/改善した経験。.

あなたを象徴するものは何ですか?

  • 積極的で独立心旺盛:問題になる前に察知する。.
  • ストレスに強い:時間とプレッシャーがかかっても、冷静さと決断力を失わない。.
  • 現実的で解決志向:外で実際に機能する計画を立てる。.
  • 協力者:騒がずに人々をまとめる。.
  • プランナー:あなたは常に計画や管理をきちんとしている。.

あなたはその一部である。

MTDで働くということは、飲料水、廃水、そしてその中間にあるあらゆる仮設水ソリューションの国際的な企業を築くということです。私たちは、産業や緊急施設における主要なプロジェクトに供給しています。さらに、MTDはイベントや博覧会ビジネスにもソリューションを提供しています。.

  • 通常の飲料水の汚染による緊急給水
  • 対象グループ別の仮設住宅
  • 海外での軍事演習
  • 既存の給水システムをバイパスし、計画的なメンテナンスを可能にするために水をバッファリングする。.
  • 学校や病院のキャパシティを拡大する。.

で働く理由 MTD?

MTDで働くことは、単なる仕事ではありません。変化をもたらすことができる革新的な水ソリューションに協力することです。飲料水や廃水用の仮設水インフラの国際的なスペシャリストとして、意欲的な同僚たちと共に有意義なプロジェクトに取り組むことができます。

水に対する尊敬の念は私たちのDNAに組み込まれており、私たちは持続可能な取り組みによって水を節約し、世界中の水のバランスを改善することに情熱を注いでいます。

グローバル・マーケット・リーダーとして、私たちは毎年1,500以上のイベントやプロジェクトを手がけています。トゥモローランドやシゲットのような世界的に有名なフェスティバルから、自然災害や難民キャンプでの必要不可欠な施設まで。

そのため、産業プロジェクト、展示会、国連会議、オリンピックやF1のような主要スポーツイベントのいずれにおいても、MTDでは、真のインパクトをもたらすソリューションの構築に貢献することができます。

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私たちから何を得るのか?

  • 週40時間の年間契約で、正社員雇用の見込みあり
  • リース車
  • 正社員のボーナス制度
  • 年金制度
  • 30連休
  • 社内)研修コースを通じた能力開発の機会

興味がおありですか?

このやりがいのあるポジションに、次のように応えたい。 プロジェクト・マネージャー フレックス仮設給水インフラ?履歴書を [email protected] までお送りいただくか、下記のフォームよりご返信ください。

空席に関するご質問や詳細情報をご希望の方は、こちらまでお問い合わせください。以下の連絡先までご連絡ください。 法人採用担当 Ton Brands 電話:+31 (0)65 18 71 487 または [email protected].

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